Công đoàn Công ty TNHH MTV VTĐS Hà Nội: Sơ kết 5 năm phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà"

Thứ hai, 03/08/2015 08:44
Từ viết tắt Xem với cỡ chữ
Trong hai ngày 31/7 và 01/8/2015, Công đoàn Công ty TNHH một thành viên Vận tải đường sắt (MTV VTĐS) Hà Nội đã tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành (mở rộng) Triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2015 và Hội nghị Sơ kết 5 năm phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" trong nữ CNVC - LĐ (giai đoạn 2010 - 2015). Đồng chí Dương Thị Mơ – Ủy viên Ban Thường vụ Trưởng ban Tuyên giáo – Nữ công Công đoàn ĐSVN đã đến dự.
 
Tại Hội nghị, Công đoàn Công ty VTĐS Hà Nội đã kiểm điểm đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ 6 tháng đầu năm 2015, trong điều kiện vừa ổn định sản xuất kinh doanh theo mô hình Công ty TNHH một thành viên, vừa thực hiện các bước chuyển đổi thành Công ty cổ phần. Dưới sự lãnh đạo của Công đoàn ĐSVN và Đảng bộ Công ty, Công đoàn Công ty đã phối hợp cùng chuyên môn sắp xếp tổ chức, đảm bảo việc làm, chăm lo đời sống cho người lao động, cụ thể như sau: Công đoàn các cấp đã tổ chức thăm hỏi trợ cấp cho 1.095 lượt CBCNV có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 1,2 tỷ đồng, 106 người được bồi dưỡng tại chỗ số tiền là 260 triệu đồng. Tổ chức cho 2.151 CBCNV đi tham quan nghỉ mát tổng kinh phí là 5,2 tỷ đồng, vận động CBCNV Công ty đóng góp Quỹ XH Ngành ĐS năm 2015, Quỹ xã hội Bộ GTVT. Trong tháng Công nhân năm 2015, nhiều công trình sản phẩm do công đoàn đảm nhiệm được triển khai thực hiện và hoàn thành vượt tiến độ, tiêu biểu là công trình sửa chữa đầu máy DFH 21 – 014 cấp Rk của XNĐM Yên Viên; Biểu dương khen thưởng 16 tập thể, 20 cá nhân trong phong trào thi đua đảm bảo ATCT 6 tháng đầu năm với số tiền 15 triệu đồng; Đóng góp 150 triệu đồng để xây dựng cầu treo thôn Khe Chè, xã Y Can, huyện Trấn Yên, tỉnh Yên Bái...
 
Từ kết quả sản xuất kinh doanh 6 tháng đầu năm, nhiệm vụ còn lại năm 2015 là rất lớn. Công đoàn các cấp cần phối hợp chặt chẽ cùng chuyên môn triển khai Chỉ thị số 01-CT/ĐU ngày 30/7/2015 của Đảng ủy Công ty về việc tăng cường lãnh đạo thực hiện công tác Cổ phần hóa doanh nghiệp, khắc phục những hạn chế còn tồn tại, từng bước tháo gỡ những khó khăn; triển khai các giải pháp, sản phẩm mới góp phần thay đổi hình ảnh của Công ty, nỗ lực hết sức để có thể ổn định, bình hành hoạt động sản xuất kinh doanh, đảm bảo đời sống, thu nhập và chăm lo tốt về chế độ chính sách cho người lao động, góp phần hoàn thành nhiệm vụ SXKD 6 tháng cuối năm và cả năm 2015.
 
 Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, các đồng chí lãnh đạo đại diện Công đoàn ĐSVN và Đảng ủy Công ty VTĐS Hà Nội đã biểu dương những kết quả mà Công đoàn Công ty đã đạt được trong 6 tháng qua, đặc biệt khen ngợi các tập thể, cá nhân nữ CNVC-LĐ có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Hai giỏi” giai đoạn 2010 - 2015. Trong đó, tổ chức công đoàn đóng vai trò rất lớn góp phần vào việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị của Công ty, đã thể hiện rõ được chức năng, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn trong phong trào CNVC và hoạt động công đoàn. Các đồng chí cũng nhấn mạnh công tác thực hiện nhiệm vụ cổ phần hóa Công ty trong năm 2015 và đi vào hoạt động theo mô hình Công ty Cổ phần từ 01/01/2016 là nhiệm vụ chính trị trọng tâm của toàn Công ty, trong đó nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn các cấp cần đổi mới phương thức hoạt động, làm tốt công tác chính trị, tư tưởng, tham gia với chuyên môn tuyên truyền tới người lao động, các chế độ chính sách của Nhà nước liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động khi thực hiện cổ phần hóa doanh nghiệp. Vì vậy, mỗi cán bộ công đoàn phải cần nghiên cứu kỹ chế độ chính sách, thay đổi nhận thức, thích ứng với mô hình tổ chức sản xuất mới, luôn bám sát các văn bản mới của Chính phủ như: Nghị định 63/2015/NĐ-CP ngày 22/7/2015 của Chính phủ, các chỉ  thị, Nghị quyết của Tổng Công ty, đặc biệt là chỉ thị số 01-CT/ĐU ngày 30/7/2015 của Đảng ủy Công ty về việc tăng cường lãnh đạo thực hiện công tác Cổ phần hóa doanh nghiệp, trước mắt là nhiệm vụ phối hợp cùng chuyên môn chuẩn bị nội dung tổ chức Hội nghị Người lao động bất thường (lần 1) từ cơ sở đến công ty theo chỉ đạo của Tổng Công ty về việc tham gia xây dựng phương án CPH công ty, Điều lệ Công ty, phương án sắp xếp lao động và giải quyết chế độ cho lao động dôi dư, cổ phần ưu đãi bán cho tổ chức công đoàn và người lao động trong doanh nghiệp, phương án sản xuất kinh doanh 3 năm sau cổ phần hóa (2016-2018) và các nhiệm vụ khác liên quan khi chuyển thành công ty cổ phần.
 
Tại Hội nghị sơ kết 5 năm phong trào thi đua kết quả đã có 11.290/11.714 chị đạt danh hiệu “Hai giỏi”, đạt tỷ lệ 96%. Nhiều chị em nữ công được đề bạt vào các vị trí lãnh đạo quản lý, cụ thể: Có 19 nữ CNVC tham gia BCH Đảng bộ, 57 nữ tham gia BCH công đoàn các cấp, trong đó tham gia BTV 15 chị, 04 chị là Chủ tịch, phó CT; 01 chị là Phó TGĐ, 02 chị là Giám đốc, Phó GĐ chi nhánh VT, 12 chị là Trưởng phòng, ban; 09 chị là phó phòng, 03 chị là Trạm trưởng.
 
Nhân dịp này, Ban Thường vụ Công đoàn Công ty VTĐS Hà Nội đã biểu dương, khen thưởng số tiền 26.600.000đ cho 6 Ban nữ công cơ sở, 36 Tổ nữ công và 64 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” giai đoạn 2010 – 2015./.
P.V

Đánh giá

(Di chuột vào ngôi sao để chọn điểm)