Thanh tra Bộ GTVT vừa có Thông báo số 1462/TB-TTr ngày 29/12/2017 “Kết luận thanh tra công tác tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức tại Cục Quản lý xây dựng và Chất lượng công trình giao thông”.
Công bố Quyết định thanh tra công tác tuyển dụng,
sử dụng và quản lý công chức tại Cục Quản lý xây dựng và Chất lượng công trình giao thông
Theo đó, ngày 13/10/2017, Bộ GTVT đã tiến hành thanh tra công tác tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức tại Cục QLXD&CLCTGT thời kỳ từ 01/01/2015 đến thời điểm thanh tra, gồm: Công tác tuyển dụng công chức; quy hoạch cán bộ; bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ; biệt phái, chuyển đổi vị trí việc làm; đánh giá, phân loại công chức; chế độ tiền lương, chính sách đãi ngộ; giải quyết nghỉ hưu, thôi việc; chế độ đào tạo, bồi dưỡng công chức; thi đua khen thưởng; giải quyết khiếu nại, tố cáo, kỷ luật đối với công chức; quản lý hồ sơ công chức.
Phó Chánh Thanh tra Bộ GTVT - Trưởng đoàn Thanh tra Trần Văn Trường (giữa) phát biểu tại Lễ công bố
Theo Thông báo, Cục QLXD&CLCTGT đã có nhiều cố gắng trong chấp hành, thực hiện các quy định của pháp luật và của Bộ GTVT về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức. Các công chức được tuyển dụng hoặc bổ nhiệm giữ chức vụ quản lý cơ bản đáp ứng được yêu cầu về điều kiện, tiêu chuẩn vị trí tuyển dụng, bổ nhiệm chung của Bộ GTVT. Công tác quy hoạch cán bộ, đánh giá phân loại công chức, thi đua khen thưởng, kỷ luật, đào tạo bồi dưỡng, lương và các chế độ đãi ngộ, giải quyết nghỉ hưu đối với công chức cơ bản đáp ứng yêu cầu.
Bên cạnh đó, Thanh tra Bộ cũng đã chỉ ra các tồn tại, hạn chế, thiếu sót trong công tác tuyển dụng công chức; Tiêu chuẩn ngạch công chức; Công tác quy hoạch cán bộ; Công tác bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ; Thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng công chức; Chế độ tiền lương, chỉnh sách đãi ngộ đối với công chức; Thực hiện đánh giá, phân loại công chức hàng năm; Công tác thi đua, khen thưởng; Thực hiện quản lý hồ sơ công chức.
Cục trưởng Cục QLXD&CLCTGT Lê Kim Thành báo cáo tổng quan về công tác tuyển dụng,
sử dụng và quản lý công chức tại Cục
Bộ GTVT yêu cầu Cục QLXD&CLCTGT: Rà soát, xây dựng, ban hành các quy định về tổ chức cán bộ theo thẩm quyền, trong đó nghiên cứu tổ chức, sắp xếp lại các phòng cho phù hợp với chức năng, nhiệm vụ và số lượng biên chế được giao; quy định về tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý thuộc thẩm quyền bổ nhiệm của Cục trưởng; trình tự, thủ tục bổ nhiệm, bổ nhiệm lại đối với chức danh lãnh đạo chưa được Bộ trưởng Bộ GTVT quy định; Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ của Cục QLXD&CLCTGT; Tiến hành rà soát lại chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức các bộ phận tham mưu của Cục QLXD&CLCTGT để có phương án tổ chức lại nhằm tinh giản bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác tham mưu quản lý nhà nước được phân công. Khẩn trương xây dựng quy định cụ thể số lượng cấp phó tại các tổ chức trực thuộc và triển khai thực hiện đúng chỉ đạo của Bộ GTVT tại Quyết định số 2323/QĐ-BGTVT ngày 04/8/2017 quy định về số lượng cấp phó tại cơ quan, đơn vị thuộc Bộ GTVT; Công văn số 10496/BGTVT-TCCB ngày 15/9/2017 về việc thực hiện quy định của Bộ GTVT về số lượng cấp phó (trong đó có cả Chi cục QLXD&CLCTGT tại thành phố Hồ Chí Minh); Thực hiện việc rà soát quy hoạch cán bộ giai đoạn 2016 - 2021 và xây dựng quy hoạch cán bộ giai đoạn 2021 - 2026 đúng theo chi đạo của Bộ GTVT tại văn bản số 4024/BGTVT-TCCB ngày 17/4/2017; Tổ chức các biện pháp để khắc phục các tồn tại, hạn chế trong công tác tuyển dụng công chức, quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ; đánh giá phân loại công chức hàng năm, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, chấp hành tiêu chuẩn ngạch công chức nêu trên; rà soát, bổ sung hồ sơ, tài liệu còn thiếu và thực hiện quản lý hồ sơ cán bộ công chức theo đúng quy định tại Thông tư 11/2012/TT-BNV ngày 12/12/2012 của Bộ Nội vụ quy định về chế độ báo cáo thống kê và quản lý hồ sơ công chức; Tổ chức kiểm điểm, xử lý theo quy định, đồng thời tổ chức rút kinh nghiệm đối với các tập thể, cá nhân liên quan đến các tồn tại, hạn chế được phát hiện qua công tác thanh tra. Công tác báo cáo, kiểm tra việc thực hiện kết luận thanh tra theo quy định của pháp luật về thanh tra.
Tin và ảnh: Lê Đức